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Messbare Frauenpower
Diverse Teams performen einfach besser! Doch Ungleichheiten zwischen Frauen und Männern sind in unserer modernen Gesellschaft immer noch stark präsent.
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PWC x Diversity Leaders Challenge 2022
PwC Österreich im Diversity Leaders Challenge-Talk: Rudolf Krickl, Territory Senior Partner, und Barbara Redlein, über Diversity-Strategien.
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„Gemeinsam Diversity vorantreiben“
Hermann Sporrer, Co-Founder von SHEconomy und Co-Initiator von WEconomy, erklärt im Video, warum es die Diversity Leaders Challenge gibt und braucht.
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„I&D ist eine Lebensaufgabe“
Barbara Redlein, Partnerin bei PwC Österreich erklärt im Video, warum sie die Diversity Leaders Challenge unterstützt.
Einreichungen
ÖBB – „Zusammenhalt steigern“
Für die Vielfalt im ÖBB-Konzern bildet die ÖBB-Gleichstellungs-Policy die Basis. Sie verankert Anti-Diskriminierung und gleiche Chancen für alle Mitarbeiter*innen.
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Nachbericht: Diversity Leaders Exchange #5
Der fünfte Diversity Leaders Exchange fand erstmals wieder in 2022 statt. Das Talkformat wartet jedes Mal mit einem neuen Schwerpunkt rund um das Thema Gender Equality in Unternehmen auf.
Diversity Leaders Challenge
„Kulturinitiativen stärken Sensibilität“
Bettina Augeneder ist Head of Group Labor Relations und People & Culture Director bei Coca-Cola HBC Österreich. Im Video erzählt sie, wie divers ihr Unternehmen bereits ist.
Insights
WEconomy Kick-Off: Jetzt geht es los!
Am 4. April war es so weit. Unter strengen Corona-Sicherheitsvorkehrungen konnte die Kick-off-Veranstaltung von WEconomy live und in schwindelnder Höhe stattfinden.
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